走 去乡村“种”文化!义乌召开文化特派员工作推进会
8月23日,义乌市召开文化特派员工作推进会,专题研究部署全市文化特派员工作,进一步统一思想认识,对全市文化特派员工作进行再动员、再部署,推动文化特派员工作往深里走、往实里走,取得实实在在的成效。省市县三级16名文化特派员全部到位,在接下来的2年时间里,他们将携手奔赴基层派驻点,为乡村振兴“种”下文化种子。
会议传达了上级关于文化特派员制度的指示批示精神,并解读《浙江省文化特派员工作实施意见》。随后,派出单位、结对镇街、市级文化特派员代表依次交流发言。省级文化特派员作了派驻工作经验交流。
会议指出,推行文化特派员制度,是浙江省创新载体贯彻落实习近平文化思想,探索建设中华民族现代文明的积极探索,是建设人文乡村、助力深化“千万工程”的重要抓手。要把推进文化特派员工作作为今年及今后一个时期,宣传文化系统助力浙江先行、书写精彩篇章的一项突破性改革、牵引性抓手、标志性成果。
会议强调,做好文化特派员工作,要提高站位,深化认识,当好文化使者。深刻把握习近平文化思想蕴含的政治要求,把握乡村振兴带来的发展机遇,把握“三支队伍”建设的精神要义,通过一个人、带动一个团、助力一个村,推动文化赋能,促进精神共富,助力乡村振兴。要扎根泥土,深入群众,履行好“送文化、种文化、育文化”的职责,切实扛起新时代新的文化使命,当好政策理论的宣讲员、文化供给的服务员、文化品牌的策划员、文化资源的传承员、文化阵地的管理员、人文乡村的助推员、文化人才的指导员、文明新风的倡导员。要坚持需求导向,项目引领,注重联动协同,探索具有义乌辨识度的实践路径,确保取得实实在在的成效。要健全管理机制、保障机制、评价激励机制、风险防范机制,形成工作闭环,抓好项目落地落实。希望大家高标准高质量做好文化特派员工作,不断创造一个又一个文化标识,在推动新时代文化义乌工程建设中取得丰硕成果,为“打造典范、再造辉煌”作出新的更大的贡献。
前期文化特派员们已经陆续完成入村报到,并马不停蹄地开展调研走访、项目谋划。接下来,16名文化特派员将被派驻到全市16个结对村(社区),结合基层需求选派,发挥文化人才的专业特长,开展为期两年的指导服务工作,为乡村振兴注入文化力量。