道德力量是国家发展、社会和谐、人民幸福必不可少的重要条件。嵊州市围绕“道德与文明”，着力提升公民道德修养，增强公民的社会责任意识与诚实守信意识，以道德的力量推动形成全社会文明道德风尚，推进核心价值体系建设。

　　1、共育社会公德。一是大力推行文明规范。在广场、车站、商场、景点等公共场所普遍设立行为规范、温馨提示，要求市级媒体、户外媒体公益广告率达20%；通信媒介定期发布、发送公益广告、短信，使市民时时感受文明氛围，增强以“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”为主要内容的公共道德意识。二是广泛开展志愿服务。全力搭建人们参与志愿服务的舞台，精心设计人们参与志愿服务的项目，充分激发人们参与志愿服务的热情，在全市开展“志愿星期六”活动，重点是开展“社区周末公益日”、“企业周末公益日”、“农家书社周末公益日”活动，使市民能经常参与文明和道德建设，推动形成相互关爱、服务社会的良好氛围。三是大力弘扬社会正气。巩固主流媒体“感动嵊州”、“百姓风采”、“文明之窗”等专题专栏，多角度、多层面宣传为群众所普遍称颂的身边典型人物和事件，把宣传先进的过程,作为普及基本道德规范的过程,作为弘扬真善美的过程，进一步形成“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的文明风尚，推动社会主义核心价值体系建设。

　　2、共树职业道德。一是教育引导。各行各业根据行业特点，针对突出问题，制定与规范各行业职业道德的具体内容。在此基础上，一方面加强对职工的职业理想、职业责任、职业纪律、职业技能的教育，另一方面在劳动力培训中针对性开展职业道德教育。二是示范带动。通过激活创建“细胞”，在抓好“文明单位”创评的基础上重点开展“文明示范窗口”创评活动。“文明示范窗口”创评，在内容上要以“建设社会诚信，推行优质服务，解决行业不正之风”为重点，在对象上要以行政执法部门、商业旅游窗口、教育卫生单位为重点。通过创评，带动单位、行业乃至整个社会形成“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的良好职业道德风尚。三是创建提升。机关事业单位加强机关文化建设，进一步增强团队精神与责任意识。企业以企业文化建设为重点，加大非公经济组织文明创建力度，提升广大员工的职业素养，努力构建和谐基层组织，促进和谐社会建设。

　　3、共倡家庭美德。把2008年定为“和谐家庭建设年”。抓住增设传统节假日的契机，挖掘与传承中华民族优秀传统伦理观，围绕“尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结”五个方面，动员与吸引全市广大家庭积极参与和谐家庭系列创评活动。在农村继续开展“三户五星”争创活动，在社区开展“礼仪家庭”、“诚信家庭”、“学习家庭”、“创业家庭”、“健康家庭”争创活动，推进全市家庭文化建设，培育家庭成员的家庭责任感，营造尚学、健康、文明、和合的家庭氛围，实现以家庭和谐促社会和谐的目标。

　　4、共塑个人品德。一是倡导全民阅读。通过“农家书社、文化俱乐部”建设，深化“全民读书月”活动，培育全民崇学、好学、善学的良好风尚，通过学习提升个人修养。二是选树先进典型。继续开展“道德楷模”等评比活动，为人们树立榜样，形成扬荣弃耻、见贤思齐的浓厚社会氛围。三是践行荣辱观。要求各行各业根据自己的实际情况，健全荣辱观教育、修养、践行机制，广泛开展志愿实践，锻炼人们的道德意志，引导人们养成“自尊自爱、自立自强、开拓进取、坚毅勇敢”的道德品质与行为习惯。